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Veuillez postuler pour un emploi ou un stage ci-dessous en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.

En termes de motivation, nous aimerions que vous répondiez aux questions de motivation suivantes de façon brève et claire :

• Qu’est-ce qui vous attire dans notre entreprise ?
• Quelle fonction aimeriez-vous exercer ?
• Quelle partie de votre travail aimez-vous le plus ou que pensez-vous être le plus important, et pourquoi ?

Notre processus de recrutement chez NNZ en quelques mots.

• Étape 1 : Si nous voyons une correspondance après la sélection du cv, vous recevrez un appel (vidéo) de notre responsable RH pour en savoir plus sur ce que vous pouvez apporter à l’équipe et nous vous demanderons quelle est votre période de préavis actuelle et vos attentes salariales ;
• Étape 2 : Le résultat est-il toujours positif pour les deux parties ? Dans l’affirmative, nous passons à l’étape de l’évaluation pour déterminer si vous avez les compétences nécessaires pour le poste ;
• Étape 3: Ensuite, un entretien privé avec l’équipe d’embauche sera organisé pour mieux vous connaître, approfondir vos compétences et l’impact que vous aurez ;
• Dernière étape : Pour finir vous participerez à une conversation de niveau – C.